La agencia de Aduanas Zona Segura, ofrece a los usuarios de comercio exterior, servicios de agenciamiento aduanero confiable, seguro y oportuno, en cumplimiento de los acuerdos establecidos y compromiso de mejoramiento continuo de sus procesos, soportadas en su sistema de calidad y seguridad, el desarrollo de su Talento humano y la constante actualización tecnológica, estableciendo alianzas de mutuo beneficio con sus clientes y proveedores, con responsabilidad social.
VISIÓN:
AGENCIA DE ADUANAS ZONA SEGURA S.A. NIVEL 2, pretendemos ser, al finalizar la década, una organización estratégicamente integrada y competitiva a nivel nacional; con sólidos principios y valores brindando soluciones DESADUANAMIENTO de mercancías a nivel nacional, logrando la satisfacción de las necesidades del cliente aportando a su vez confianza, compromiso y seguridad.
MISIÓN:
AGENCIA DE ADUANAS ZONA SEGURA S.A. NIVEL 2, es una compañía dedicada a la prestación de servicios de desaduanamiento de mercancías, de manera eficiente y eficaz; que apoyado con un equipo humano competente y actuando bajo el marco legal vigente e infraestructura adecuada orienta sus esfuerzos a la satisfacción de los grupos de interés. Contribuyendo a la optimización de sus procesos en busca del crecimiento de la organización.
POLÍTICA DE CALIDAD:
AGENCIA DE ADUANAS ZONA SEGURA S.A. NIVEL 2. Es una organización dedicada a prestar los servicios de desaduanamiento de mercancías a todos los importadores y exportadores Colombianos, está comprometida con:
– El cumplimiento de los requisitos Legales, Reglamentarios y otros.
– El establecimiento y cumplimiento de los objetivos de calidad
Para lograr lo anterior la organización asigna los recursos físicos, económicos, humanos que sean necesarios para la eficaz implementación, mantenimiento y mejoramiento con alineación a la planeación estratégica de la Organización.
OBJETIVO DE CALIDAD:
AGENCIA DE ADUANAS ZONA SEGURA S.A. NIVEL 2.
- Maximizar la satisfacción de las necesidades y expectativas de los clientes.
- Fortalecer el desarrollo de las competencias laborales de los colaboradores para garantizar la mejora continua de los procesos.
- Cumplir con los requisitos legales, reglamentarios y otros.
- Incrementar continuamente la eficacia del Sistema de Gestión de Calidad, efectuando cambios necesarios conforme a las necesidades de la organización.
- Seleccionar adecuadamente los proveedores conforme a las necesidades de la organización.
- Mantener los recursos físicos, económicos, humanos necesarios para ejecutar en debida forma los lineamientos establecidos en la planeación estratégica de la Organización.
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